Ley N°21366 para Perfeccionar y Modernizar el Registro de Empresas y Sociedades
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Ley N°21366 para Perfeccionar y Modernizar el Registro de Empresas y Sociedades

El pasado 25 de agosto se publicó en el Diario Oficial la Ley N°21366 para perfeccionar y modernizar el registro de empresas y sociedades, que en líneas generales tiene por objeto favorecer y facilitar la realización de trámites a través del Registro de Empresas y Sociedades, fomentando la creación de empresas y con ello la...

Ley 21.361 NUEVAS CONDICIONES PARA EL TÉRMINO DE LA RELACIÓN LABORAL Y DOCUMENTACIÓN ELECTRÓNICA
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Ley 21.361 NUEVAS CONDICIONES PARA EL TÉRMINO DE LA RELACIÓN LABORAL Y DOCUMENTACIÓN ELECTRÓNICA

El 27 de julio de 2021 se publicó la Ley 21.361 que “adecua el código del trabajo en materia de documentos electrónicos laborales”, pero que, además, establece ciertas disposiciones mínimas adicionales al aviso de término de la relación laboral según lo que indicará: VIGENCIA: Una vez dictada la resolución del director del Trabajo en que...

Dictamen del 12 de julio de 2021
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Dictamen del 12 de julio de 2021

Con fecha 12 de julio de 2021, la Dirección del Trabajo, a través de Dictamen N°1805/023, fijó doctrina respecto a las siguientes materias relacionadas con la Ley N°21.227, que faculta el acceso a prestaciones del seguro de desempleo de la ley N.º 19.728, en circunstancias excepcionales: 1) Procedencia jurídica de que, durante el periodo de...

Estudios con financiamiento del empleador
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Estudios con financiamiento del empleador

Es cada vez más común que los empleadores financien, en todo o parte, estudios de postgrado o capacitaciones a sus trabajadores y que condicionen, como es natural y razonable, dicho financiamiento a la aprobación de estos estudios y la permanencia de dichos trabajadores en la empresa. Pues bien, al respecto cabe mencionar que la Dirección...

Variante DELTA y contacto estrecho
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Variante DELTA y contacto estrecho

El pasado 23 de junio de 2021 a través del ORD N° B51/2236 la subsecretaría de Salud Pública del MINSAL especificó el procedimiento de manejo de casos confirmados con variante DELTA de COVID-19 generando una nueva definición de contacto estrecho según se indicará: 1. Se considerará un caso confirmado de variante DELTA aquella persona que...

Ley 21.327 Nuevas obligaciones del empleador, el avance tecnológico y la modernización de la Dirección del Trabajo
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Ley 21.327 Nuevas obligaciones del empleador, el avance tecnológico y la modernización de la Dirección del Trabajo

Este 30 de abril de 2021 se publicó la Ley 21.327, denominada “modernización de la dirección del trabajo”, sin embargo su contenido abarca mucho más que sólo a la Dirección del Trabajo, tal como adelanta el título de este informe. VIGENCIA: 01 de octubre de 2021 Nuevas obligaciones del empleador y el avance tecnológico Materia...

Nuevo requisito para la obtención del Permiso Único Colectivo
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Nuevo requisito para la obtención del Permiso Único Colectivo

De acuerdo a lo señalado por la autoridad sanitaria, a contar del 29 de abril de 2021, sólo el representante tributario de una empresa esencial, debidamente registrado así ante el Servicio de Impuestos Internos, podrá solicitar o facultar (autorizar) a determinadas personas a emitir el Permiso Único Colectivo. La nueva forma de emitir un Permiso Único Colectivo será la siguiente: El representante tributario...